10月28日，西安翻译学院就业工作调研座谈会在学校一号综合楼会议室四召开。名誉理事长姚书志出席会议并讲话，党委副书记、副校长张恒主持会议。会议聚焦当前毕业生就业工作中的堵点难点，围绕摸清就业底数、破解现实症结、贯通“招培就”全链条作出部署。
会上，就业创业服务中心主任高晶晶作全校就业创业工作专题汇报，系统梳理校院协同联动、岗位资源拓展、就业育人引导、学生服务保障等方面的工作进展，客观总结阶段性成效，深入分析存在的现实困难与突出矛盾，明确了下一阶段就业服务重点方向。
姚书志在讲话中指出，就业工作不能停留在数据台账上，关键是摸清底数、精准识别。要把每一名未就业毕业生的情况搞清楚，是备考升学、等待招考，还是观念上不愿就业，都要分类建档、一人一策。“把原因找准了，帮扶才有效。”
在交流研讨环节，各学部（院）结合学科专业特点和毕业生实际情况逐一发言。发言坚持问题导向，围绕“存在什么问题、问题根源在哪、如何整改提升”三个维度，既摆出现阶段就业工作推进中的现实情况，深挖问题背后的主客观成因，也实事求是分享了本单位已经落地的实践做法，提出可操作、能落地的改进思路与具体举措。
会议指出，毕业生就业工作不是单一部门、单一环节的任务，而是贯穿办学治校全过程的系统性工程。做好就业工作，必须树立全校“一盘棋”思维，跳出“为就业谈就业”的局限，把就业工作成效作为反向优化招生布局、调整人才培养方案、完善实践教学体系的重要依据，推动“招—培—就”全链条贯通联动，真正把就业压力转化为提升人才培养质量的内生动力。
就推进下一阶段就业工作，姚书志提出三点要求：一是强化政策落地见效，围绕就业工作现实需要完善配套制度机制，避免制度停留在纸面，推动各项促就业政策真正下沉到学部（院）、落实到每一名毕业生；二是持续健全组织体系，压紧压实校院两级工作责任，完善全员参与就业工作格局，推动职能部门、学部（院）、专业教师、辅导员同向发力；三是提振干事创业精气神，直面工作难点，主动思考、积极作为，找准工作突破口，补齐工作短板，全力推动毕业生就业工作再上台阶。
就业创业服务中心及相关部门负责同志，各学部（院）分管学生工作负责人、就业工作联系人、毕业班辅导员代表参加会议。
（作者：侯宇丹 校对：马丽娟 审核：邱杰）
