为全面落实立德树人根本任务，帮助新入职教师快速融入学校文化、夯实教育教学基本功，西安翻译学院于7月7日至13日顺利举行了2026年新入职教师岗前培训。本次培训以“坚守教育初心，勇担时代使命”为主题，紧扣学校应用型本科办学定位，围绕校史校情、师德养成、教育教学能力提升及职业发展规划等核心模块展开，引导新教师筑牢信仰之基、涵养师德之风、锤炼育人之能，为学校高质量发展注入蓬勃新锐力量。
在校长第一课上，校长罗云以《坚守教育初心 勇担时代使命 做新时代教育的逐梦人》为题，立足党和国家“教育强国”战略部署，深刻阐释了新时代高校教师所肩负的历史重任。他指出，教育是国之大计、党之大计，教师是立教之本、兴教之源。面对世界百年未有之大变局和中华民族伟大复兴战略全局，高校教师必须心系“国家事”、肩扛“国家责”，以教育家精神为引领，将“躬耕教坛、强国有我”的志向抱负转化为扎根讲台、潜心育人的实际行动。罗云结合学校“读书、做人、变革、奋进”的校训，寄语全体新教师要胸怀“国之大者”，以德立身、以德立学、以德施教，坚持“以学生为中心”的教育理念，在成就学生、奉献学校的奋斗中实现人生价值。
在校情解读专题中，资深民办教育专家李维民以《丁祖诒先生与西译精神》为题，以亲历者的视角深情回顾了创始人丁祖诒先生栉风沐雨、筚路蓝缕的创业征程，系统阐释了“敢为人先、无私奉献、爱生如子、厚德敦行”西译精神的丰富内涵与时代价值。报告激励新教师将西译精神内化为职业底色，在老一辈教育家精神的感召下接续奋斗、砥砺前行。
为帮助新教师全面了解学校运行机制，教务处、科研处及人力资源处分别开展了专题宣讲。教务处处长秦晓梅聚焦教学管理与服务，详细解读了人才培养方案、课堂教学规范及教学质量保障体系，鼓励新教师积极拥抱教学改革，运用先进教学理念站稳讲台。科研处副处长张莹围绕“明德、正道、求善、求真”四个维度，深入剖析了学校科研政策、项目申报路径及学术道德规范，勉励新教师将科研与服务国家战略、学校发展紧密结合，坚持求真务实的治学态度。人力资源处人事科赵琳杰系统介绍了学校组织架构、薪酬福利、教师聘任考核及职称评审等人事管理制度，帮助新教师明确了职业发展的阶段性目标与路径，鼓励大家将个人成长融入学校发展蓝图。
本次培训还精心组织了校史馆、国政馆等现场教学，学唱校歌《让西译走向世界》，并开展了“聚新师力量·筑育人梯队”素质拓展训练。同时，10日至13日进行了为期三天半的ISW教学技能工作坊，通过高强度的微型教学演练与反馈，切实提升新教师的教学实战能力。
本次培训是西安翻译学院加强师资队伍建设的重要举措。通过系统化的学习与交流，新入职教师不仅增强了对学校的认同感与归属感，更明确了职业发展的方向与路径。大家纷纷表示，将秉持教育初心，传承西译精神，以更加饱满的热情和扎实的行动，为学校建设特色鲜明的一流民办大学贡献力量，在新时代的教育征程中书写精彩篇章。
（文图/刘梦琦 校对：马丽娟 审核：邱杰）
