为客观评价 2024 年度各单位（部门）工作实绩，强化激励机制，不断推进学校整体战略目标的实现，2025年1月9日，我校召开2024年度干部述职考评会。董事会成员、全体校级领导，各学院院长、职能处室负责人，全校副处级领导干部参加会议。执行董事、校长崔智林出席会议并讲话。校党委书记、督导专员栾宏主持会议。

栾宏在主持会议时指出，2024年是全面贯彻落实党的二十大精神、党的二十届三中全会精神和全国教育大会精神的关键期，也是学校推进本科教育教学审核评估整改和“十四五”规划实施的攻坚之年。这一年，全校上下凝心聚力，真抓实干，高质量发展坚实有力，各项事业取得了长足进步。他表示，为了总结一年来的工作成绩，科学谋划下一阶段学校教育事业发展的目标和任务，学校专门组织开展2024年度各单位、各部门负责人述职考核。本次考评是进一步加强干部队伍建设，推动学校中心工作，建立健全考核机制的重要举措，也是激励领导干部担当作为的有力抓手，对打造高素质的学校管理干部，推动学校全面发展具有重要意义。

在人力资源处副处长赵鹏宣布述职考核评分规则和要求后，我校36个职能处室、二级学院主要负责人根据工作实际，按照考评工作相关要求，围绕2024年度重点工作依次进行了述职汇报。汇报中，党政及教辅部门负责人、各学院院长围绕部门年度任务完成情况、年度任务未完成的主客观因素、突出的业绩及改革创新经验、来年的主要工作计划以及对学校工作的建议等多个角度进行了详细阐述，充分展现了各单位、各部门年度工作的亮点和成效。

最后，崔智林发表总结讲话，他对本次述职大会的整体效果和各单位、各职能部门一年来的工作给予了充分肯定，指出了存在的不足，并对未来的工作提出了殷切期望。崔智林表示，今天的述职大会让我们非常感动、感激和振奋。2024年是学校推动内涵建设、高质量发展的关键一年，是我们同舟共济、努力奋进的一年，也是大家勤奋敬业，收获满满的一年。 2024年，学校的教学、科研、管理与服务等各项工作迈上了一个大台阶。学校每一项成绩的取得都得益于学校董事会的正确领导和决策及广大教职工、领导干部的辛勤工作，每一项成绩都来之不易，许多同志为为学校的发展作出了巨大贡献，有的同志为学校的发展流血流汗，所以我们这个成绩是沉甸甸的。

崔智林从三个方面对本次述职大会进行总结。一是学校从董事长到党委会、校务会都高度重视年度考核工作。本次述职会也为广大干部同志提供了一次不可多得的学习交流的机会。二是参与述职的领导干部都做了充分的准备，大家对一年来的工作进行了认真、全面的总结、梳理和思考，汇报的非常精彩。三是在述职过程中，每位领导干部都充满了自信心，展现出成熟干练的气质。崔智林对领导干部们在述职过程中的不足之处也给予了指导性意见和建议。他希望大家在述职中能够进一步处理好大与小、实与虚、质与量的问题。希望在新的一年里，各位领导干部继续保持高度的责任感和使命感，投身到学校各项事业中，以更加昂扬的姿态、更加勇毅的行动、更加扎实的工作，同心同德、踔厉奋发，奋力续写西安翻译学院高质量发展的新篇章。

扬帆起航正当时，砥砺奋进谱华章。本次述职考评会上，大家晒出成绩、总结经验、互学互鉴、展望未来，总结经验，充分展示了我校干部队伍团结协作、锐意进取的精神风貌和求真务实的工作作风。本次述职考评以提升教育教学质量为核心，通过分类、分层的考核方式，充分发挥了考核的导向激励和惩戒警示作用，进一步调动了广大教职工的工作积极性和创造性，营造了爱岗敬业、奋发向上、争先创优的良好氛围，进一步促进了学校整体绩效目标的实现，也为推动2025年学校中心工作奠定了坚实基础。

执行董事、校长崔智林作总结讲话

校党委书记、督导专员栾宏主持会议

人力资源处副处长赵鹏对述职考核评分规则作详细说明

领导干部投票

各职能处室、二级学院主要负责人进行述职汇报